失業保険について
手続きをする予定ですが仕組みがよく分かりません。
案内を読んでもいまいちよく分かりません。
支給が３ヶ月後からということですが、その間に仕事についた場合は支給されなくなるのでしょうか？
また支給前に１ヶ月くらいの短期バイト等した場合も関係してきますか？
手続きをする予定ですが仕組みがよく分かりません。
案内を読んでもいまいちよく分かりません。
支給が３ヶ月後からということですが、その間に仕事についた場合は支給されなくなるのでしょうか？
また支給前に１ヶ月くらいの短期バイト等した場合も関係してきますか？
基本的に無職じゃないと駄目ですよね？
仕事が見つからないから保険がおりる訳ですから。
仕事ができる人にはおろしてくれないと思います。
仕事が見つからないから保険がおりる訳ですから。
仕事ができる人にはおろしてくれないと思います。
元派遣社員にアパートを社宅として貸していたのですが、解雇したのに未だ退居する気配がなく困っています。失業保険も切れ「お金がない」の一点ばり。会社は家主へ支払いをしていかなければなりません
そういう者が数名いるため、負担が増える一方です。速やかに退居してもらうにはどうすればいいのでしょうか。なにか法的手段はないものでしょうか。
ちなみに、①派遣社員と会社は賃貸契約は結んでおりません。②アパートは全て会社の持ち物ではなく不動産を通して会社名義で借りている物です
そういう者が数名いるため、負担が増える一方です。速やかに退居してもらうにはどうすればいいのでしょうか。なにか法的手段はないものでしょうか。
ちなみに、①派遣社員と会社は賃貸契約は結んでおりません。②アパートは全て会社の持ち物ではなく不動産を通して会社名義で借りている物です
派遣とはいえ、身許引受人、連帯保証人などは契約時に取っているんじゃありませんか？
退去の期限を設定して、そちらに連絡しては如何ですか。
失業保険が切れているということは、これからもズルズルと居座る積りなのでしょうから
期限を切って退去を迫らなければ、いつまで経っても出てくれませんよ。
退去の期限を設定して、そちらに連絡しては如何ですか。
失業保険が切れているということは、これからもズルズルと居座る積りなのでしょうから
期限を切って退去を迫らなければ、いつまで経っても出てくれませんよ。
確定申告についての質問です。文章を書くのが苦手な上、長文です。
2013年５月初旬に長年勤めていた会社（Ａ）を自己都合退職したものです。
（実際は職場のストレスで適応障害・胃腸炎となり病気中だったのと知識不足で自己都合でも病気であれば診断書を出し就業可の診断書も後日出せば待機期間１週間で失業保険をもらえることは当時は知りませんでした。失業理由33）
家庭もあるので仕事をすぐに探さないといけない焦りから、健康状態など聞かれることなく面接通過した会社（Ｂ）へ6月１日入社で就職しましたが２週間で自己都合退職。
※この会社では健康保険など加入していましたがこの会社で数万円の手取りがありました。源泉徴収金額０円。
ひと月ほどかけて、自己判断で体調も良くなってきた。ということで７月中旬より就職活動再開。９月１日に（Ｃ）社に入社。
入社後10月中旬に試用期間であるにも関わらず子会社へ出向。環境の変化に対応できず、11月15日退職。
この（Ｃ）社で勤めている間に通っていた心療内科に労務士事務所が併設され医師・事務長と相談の上、健康を加味し、退職するにあたりアドバイスをいただき、120日の失業給付を受けられることを初めて知り、出向先でのうつ退職ですぐに失業保険がでる手続きは人事総務部がやたらと詳しくすぐに失業証明？雇用保険証明？を出していただき12月初旬より給付を受けています。
長文で読みにくいと思いますがここからが本題です。すいません。
確定申告を行うに当たり、源泉徴収税額はＡ社Ｃ社合わせて５万円ほどです。
Ｂ社の源泉徴収額は０円です。
Ｃ社に入る前にＡ社とＢ社の源泉徴収票を出してしまいましたのでＡ社は再発行してもらいましたがＢ社は追い出されるようにやめることとなったので源泉徴収票の再発行を頼んでいません。Ｃ社は源泉徴収票あります。
①確定申告の持ち物で源泉票はＡ社Ｃ社だけでも平気でしょうか？
②失業給付を受けているので失業給付受給者書も必要でしょうか？
③前年度年収は550万円ほどで今年度の収入は250万円+確定拠出年金解約金40万円+失業給付です。ローンや生命保険（状況により近々解約しますが）は前年度のままの金額です。源泉徴収された税金５万円はいくらぐらい帰ってきますか？前年は10万ちょっと返ってきました。）
③ほか持ち物は住宅ローン減税の紙と印鑑・通帳・生命保険などの控除書類くらいでしょうか？足りないものがあれば教えてください。
余談かもしれませんが妻は年収80万パートで扶養内です。
ご教授よろしくお願いします。
2013年５月初旬に長年勤めていた会社（Ａ）を自己都合退職したものです。
（実際は職場のストレスで適応障害・胃腸炎となり病気中だったのと知識不足で自己都合でも病気であれば診断書を出し就業可の診断書も後日出せば待機期間１週間で失業保険をもらえることは当時は知りませんでした。失業理由33）
家庭もあるので仕事をすぐに探さないといけない焦りから、健康状態など聞かれることなく面接通過した会社（Ｂ）へ6月１日入社で就職しましたが２週間で自己都合退職。
※この会社では健康保険など加入していましたがこの会社で数万円の手取りがありました。源泉徴収金額０円。
ひと月ほどかけて、自己判断で体調も良くなってきた。ということで７月中旬より就職活動再開。９月１日に（Ｃ）社に入社。
入社後10月中旬に試用期間であるにも関わらず子会社へ出向。環境の変化に対応できず、11月15日退職。
この（Ｃ）社で勤めている間に通っていた心療内科に労務士事務所が併設され医師・事務長と相談の上、健康を加味し、退職するにあたりアドバイスをいただき、120日の失業給付を受けられることを初めて知り、出向先でのうつ退職ですぐに失業保険がでる手続きは人事総務部がやたらと詳しくすぐに失業証明？雇用保険証明？を出していただき12月初旬より給付を受けています。
長文で読みにくいと思いますがここからが本題です。すいません。
確定申告を行うに当たり、源泉徴収税額はＡ社Ｃ社合わせて５万円ほどです。
Ｂ社の源泉徴収額は０円です。
Ｃ社に入る前にＡ社とＢ社の源泉徴収票を出してしまいましたのでＡ社は再発行してもらいましたがＢ社は追い出されるようにやめることとなったので源泉徴収票の再発行を頼んでいません。Ｃ社は源泉徴収票あります。
①確定申告の持ち物で源泉票はＡ社Ｃ社だけでも平気でしょうか？
②失業給付を受けているので失業給付受給者書も必要でしょうか？
③前年度年収は550万円ほどで今年度の収入は250万円+確定拠出年金解約金40万円+失業給付です。ローンや生命保険（状況により近々解約しますが）は前年度のままの金額です。源泉徴収された税金５万円はいくらぐらい帰ってきますか？前年は10万ちょっと返ってきました。）
③ほか持ち物は住宅ローン減税の紙と印鑑・通帳・生命保険などの控除書類くらいでしょうか？足りないものがあれば教えてください。
余談かもしれませんが妻は年収80万パートで扶養内です。
ご教授よろしくお願いします。
① B社も必要。 B社に郵送で依頼すればよいかと。
② 不要、 失業給付は所得にならない
③ 住宅ローン控除があるようなので、５万全部還付されると思います。
③ 源泉徴収票、 住宅ローン控除関係（残高証明など）、 印鑑、通帳、
控除証明書、 （生命保険、自分で払った年金、健康保険） でしょう。
補足へ 日雇いであろうと、源泉徴収票の交付は、義務です。
ないならば、もらってください。
申告するばあいは、すべての所得をしないとなりません。
源泉徴収票を発行してくれない場合は、税務署で、源泉徴収票不交付の届出を出す
ということになっています。
② 不要、 失業給付は所得にならない
③ 住宅ローン控除があるようなので、５万全部還付されると思います。
③ 源泉徴収票、 住宅ローン控除関係（残高証明など）、 印鑑、通帳、
控除証明書、 （生命保険、自分で払った年金、健康保険） でしょう。
補足へ 日雇いであろうと、源泉徴収票の交付は、義務です。
ないならば、もらってください。
申告するばあいは、すべての所得をしないとなりません。
源泉徴収票を発行してくれない場合は、税務署で、源泉徴収票不交付の届出を出す
ということになっています。
失業保険について質問です。
4/25付けで、退職します。理由は、職場内の人間関係で鬱病と診断され、就業困難であるためです。
ハローワークには一体いつ行けば良いでしょうか？また、必要な
書類や持ち物等あれば教えてください。よろしくお願いします！
4/25付けで、退職します。理由は、職場内の人間関係で鬱病と診断され、就業困難であるためです。
ハローワークには一体いつ行けば良いでしょうか？また、必要な
書類や持ち物等あれば教えてください。よろしくお願いします！
離職票が手元に届いたら、退職日から１年以内であればいつでも申請できますよ！
持ち物は離職票と、一応印鑑です。
ただ、ハローワークに行く前に年金切り替えの手続きがあるなら先にやっておいた方がいいと思います。
私の場合、退職した時に厚生年金から国民年金への切り替え手続きをしたのですが、手続きの際に「退職したことを証明する書類」として離職票の提示を求められました。
あと、離職票に記載される退職の理由で退職手当てをもらえるまでの期間が変わります。
「一身上の都合」とかかれている場合はもらえるまでに3ヶ月くらいかかりますが、質問者様のように疾病による就業困難である場合、申請時に通院していると証明できるものを持っていけば、待機期間を取らずにすぐに手当てを受けることも可能なはずです。
通院証明とは医師の診断書等ですが、必ずしも診断書でなければならないということもないようです。
私の場合は姉が鬱病になり、介護のための退職でしたが、離職票の退職理由は「一身上の理由」でした。
申請時にハローワーク職員さんから姉の通院を証明できるものをと言われ、お薬手帳と薬袋を持っていったら、退職理由を「家族の介護のため」と書き直してくれて、待機期間を取らずに失業手当を受けることができました。
まずは健康保険や年金の手続き(支払い免除を適応される場合も)から!
最後に失業手当を申請に行きましょう(^^)/
持ち物は離職票と、一応印鑑です。
ただ、ハローワークに行く前に年金切り替えの手続きがあるなら先にやっておいた方がいいと思います。
私の場合、退職した時に厚生年金から国民年金への切り替え手続きをしたのですが、手続きの際に「退職したことを証明する書類」として離職票の提示を求められました。
あと、離職票に記載される退職の理由で退職手当てをもらえるまでの期間が変わります。
「一身上の都合」とかかれている場合はもらえるまでに3ヶ月くらいかかりますが、質問者様のように疾病による就業困難である場合、申請時に通院していると証明できるものを持っていけば、待機期間を取らずにすぐに手当てを受けることも可能なはずです。
通院証明とは医師の診断書等ですが、必ずしも診断書でなければならないということもないようです。
私の場合は姉が鬱病になり、介護のための退職でしたが、離職票の退職理由は「一身上の理由」でした。
申請時にハローワーク職員さんから姉の通院を証明できるものをと言われ、お薬手帳と薬袋を持っていったら、退職理由を「家族の介護のため」と書き直してくれて、待機期間を取らずに失業手当を受けることができました。
まずは健康保険や年金の手続き(支払い免除を適応される場合も)から!
最後に失業手当を申請に行きましょう(^^)/
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